OpenAI“逼宫”大戏暴露微软“软肋”
参考消息网11月22日报道 据美国《华盛顿邮报》网站11月20日报道，在开放人工智能研究中心(OpenAI)的几乎所有员工都扬言要辞职并与被赶走的首席执行官(CEO)萨姆·奥尔特曼一起加入微软公司后，周一这家人工智能公司的未来陷入混乱，这场硅谷董事会会议室中的好戏还在继续上演。
员工集体“造反”
一位知情人士透露，在该公司的大约770名员工中，已有700多人签署一封扬言“除非现任董事会辞职并重新任命奥尔特曼担任CEO，否则就要辞职”的信件。异乎寻常的事态转变是，在信上署名的人包括该公司首席科学家、该公司四人董事会的关键一员伊利亚·苏茨克韦尔。他上周五投票支持将奥尔特曼赶走。
OpenAI的员工可能大规模出走，使该实验室的未来变得不确定起来。对这家几天前还被认为是硅谷最有前途的初创企业之一、估值接近900亿美元的公司来说，这是一次极富戏剧性的命运改变。如果其消亡，将在人工智能产业的中心留下一个巨大缺口，并可能迫使数以千计初创企业寻找新的人工智能技术供应商，否则将面临关门的前景。这可能使那些大科技公司得以对强大的、正在迅速进入日常生活的人工智能新技术积累起更多控制权。尤其是微软公司，似乎将成为赢家，有可能网罗大量人工智能人才。尽管如此，OpenAI的乱局可能也会影响微软未来的人工智能产品，因为这些产品严重依赖OpenAI的技术。
奥尔特曼在社交媒体平台X上表示，他和微软公司CEO萨蒂亚·纳德拉的“首要任务仍是确保OpenAI继续繁荣发展。我们致力于为我们的伙伴和客户全面提供业务持续性”。
尽管他们如此表态，OpenAI的员工仍在表达其沮丧和愤怒。OpenAI高管、在人工智能界广受尊重的研究人员扬·莱克周一在社交平台X上表示，“OpenAI董事会应该辞职”。
签署上述信件的员工包括其他高管。
新官誓言改革
另据美联社11月20日报道，OpenAI新掌门人周一表示，他将对联合创始人奥尔特曼被解雇一事展开调查，并在公司重组后致力于改革公司管理。
由于上周末的一系列戏剧性事件，人们纷纷猜测OpenAI的管理权将如何变化。
目前，“特威奇”游戏直播平台(Twitch)前负责人艾米特·希尔临时担任OpenAI的CEO。同时，微软宣布聘请奥尔特曼和OpenAI联合创始人、前总裁格雷格·布罗克曼领导一个新的先进人工智能研究团队。
OpenAI上周五说，奥尔特曼与董事会的“沟通始终不坦诚”，董事会对他领导公司的能力失去信心。
希尔周一在社交网站X上发帖说，他将聘请独立调查员，调查奥尔特曼下台原因，并在30天内提交一份报告。
他说：“显然，萨姆被免职的过程和相关沟通工作非常糟糕，导致外界的不信任。”
他说，他还计划下月“进行公司管理改革和班子重组”，并与员工、投资者和客户进行沟通。
AI发展大势所趋
另据美国《华尔街日报》网站11月20日报道，硅谷初创企业OpenAI上周末发生的领导力危机可能会严重影响全球市值第二大企业微软。这是因为OpenAI开发出了有助于微软大举进军人工智能领域的关键技术。
微软向它投资了共计130亿美元，并且已推出基于其技术的商业产品和服务，包括可以聊天的必应搜索引擎和被称为Copilot的超强数字助手，后者可以发送电子邮件和电子表格并进行PowerPoint演示。
据报道，微软是在上周五下午奥尔特曼被解职消息公布的几分钟前知晓此事的，该消息的公布导致微软股价在当天收盘前下跌近2%。
在微软CEO纳德拉周日晚间宣布他已聘请奥尔特曼在微软任职后，周一该公司股票收复失地，并略有上涨。
但最近这出大戏所展现的控制力不足，也凸显微软人工智能装甲的一个关键弱点。新街研究公司的皮埃尔·费拉居周日在一份简报中写道：“由于OpenAI董事会控制着非营利性和营利性的实体，它控制着与微软的合作，因此也控制着微软的未来。”
微软人工智能的最终命运掌握在每年花上千万美元购买其软件的大企业客户手中。华尔街目前预计，尽管微软营收已逼近3000亿美元大关，它未来三年的收入仍将以年均14%的速度增长。而那些客户需要知道，微软至关重要的代码不会被硅谷的肥皂剧所扰乱。