OKR培训与OKR咨询：高质量的OKR是设计出来的吗？

OKR培训与OKR咨询：高质量的OKR是设计出来的吗？ [图片] 在实战OKR的历程中，很多管理者认为高质量的OKR，是通过一群高层共同设计而成，我并不认同，在OKR的陪跑实战中，那些看似非常合理，但未经验证的假设，在某些情况下，可能会引起误导。 在OKR导入中，这类以设计为导向的企业，通过分析组织所处环境中的机会与威胁，以此评估出组织的优势与劣势，进而形成内部与外部的匹配。 过于强调设计的OKR，在企业执行落地中，会面临以下挑战。 第一，组织的一致性问题，组织的OKR是否提出了相互一致的目标与策略； 第...【查看原文】