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GPT会取代人的工作吗?王小川:原来的岗位不会被取代,而是消失

作者:兵王袁宇宙发布时间:2023-05-16

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GPT会取代人的工作吗?王小川:原来的岗位不会被取代,而是消失

日,王小川在央视《对话》节目中表示,原来的岗位不会被取代,而是消失。

近日,央视播出的《对话》节目中,百川智能创始人兼CEO王小川谈到了自己对ChatGPT的看法。

节目播出后,王小川发文称,“未来不会用ChatGPT的人,就如同今天还不会用Internet、用搜索的人。”

对于哪个行业会先被取代的问题,王小川表示,不是将ChatGPT当成工具,他反而把它当成伙伴。

“今天有GPT这样的技术之后,很多事情就被“端”到“端”取代了。每个人可以去感悟世界,可以活得更加自我,找到自己真实存在的意义。”王小川说。

1、如何看待本轮GPT突破的意义与价值?

王小川表示,这次GPT技术的发展跟之前的互联网有本质的区别,互联网更多地是信息传递,通过“连接”改变生产关系,但本轮以GPT为代表的通用型AI的发展,在未来带来的将是“技术变成生产力”的变革,是底层模式的变化。

2、GPT会取代人的工作吗?

王小川则认为,大多数的工作岗位会被取代掉或者是消亡掉,不是说光被机器取代,而是这些岗位没有相应的价值了,比如数字营销,今天看到的好像是机器可以写文案了、机器把人取代了,但从未来来看,当每个人都有自己的个人助理的时候,也就不需要看广告文案了,王小川称之为“逆工业革命”, 王小川表示,工业革命是把很多分工越做越细,分工越细,效率越高,而有了GPT技术,很多事情就被端到端取代了,原来很多人干的活,可能一个人就干了、甚至这个岗位就没有了,在这种情况下原来的岗位不会被取代,而是消失。借助GPT的能力,每个人不是在原有岗位做员工,而是可以利用GPT帮助实现个人的梦想,社会将变得更加扁平,每个人可以活的更加自我,找到自己真实存在的意义,短暂的职业消失或者是失业换来的是每个人有更多的解放。

3、垂直GPT的发展空间有多大?

王小川表示,大企业在原有的优势场景能力之外,不一定具有竞争力,当大企业尝试维护新场景,原来的结构、人的考核方式就会发生巨大的变化,对原有的文化形成巨大挑战,像互联网公司做制造业,或者是农业公司要做互联网,都会带来非常大的难点,每个大公司都有自己的边界,这也为创业公司研发垂直GPT留出了空间。另外,从整个行业来说,做垂直GPT,对现有场景要求没有那么高,能够迅速实现经济上的循环,在全球范围内实现竞争力的赶超。

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