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AIGC/ChatGPT这么火,相关的AI产品岗,真的有变多吗?_最新AI产品经理求职动态(28)

作者:hanniman发布时间:2023-03-17

原标题:AIGC/ChatGPT这么火,相关的AI产品岗,真的有变多吗?_最新AI产品经理求职动态(28)

最近 咱们社群的“AI产品经理求职季”活动里,有些特别的发现和感触,近期求职的 AI产品经理AI企业需求方,值得看看——

目录

一、最近AIGC/ChatGPT这么火,相关的AI产品岗,真的有变多吗?

二、还有哪些方向的招聘需求,相对更多一些呢?

三、AI企业需求侧的整体情况

四、AI产品经理人才侧的整体情况

五、关于面试和职业规划

【福利】81个AI产品JD(求职PM,可内推)、26位求职AI产品经理信息(招聘企业,可获取简历)

【 彩蛋】“AIGC精华资料包”(50份干货报告)

一、最近AIGC/ChatGPT这么火,相关的AI产品岗,真的有变多吗?

我个人感觉,应该这么说:

1、确实会多一些,但也看不同的城市北京、上海相对明显)。有社群PM想转AIGC方向,dig了下,结果真的有不少。

2、领域来说, 一方面,有偏大模型/AI平台的职位,比如咱们 81个JD汇总链接 (https://shimo.im/sheets/hUL9JPAKxegIm5lo/MODOC 或点击最后的“阅读原文”)里的职位——

编号G45-001AI开放平台产品经理北京某颇具知名度的AI大模型创业公司。JD概况是:

  • 参与公司Al开放平台的产品设计。
  • 要求:5年以上产品经验,其中1年以上开放平台类/AI类产品经验。加分项:时刻关心AIGC 领域研发方向和前沿技术,知道最近一周发生的重要进展;有技术品味和产品品味。

编号G54-001,AI平台产品经理,北京,某大模型相关的“AI/ML基础设施服务平台”公司。JD概况是:

  • 负责AI平台(AI/MLops)的产品规划、设计及落地,配合公司行业发展,支撑AI平台解决方案。

  • 要求:有机器学习平台、MLOps平台、API网关、开放平台产品经验者优先。

有些同学投递简历后,没过,原因可能是偏C端了,而企业方需要更 偏API/平台/2B/saas一些的。

另一方面,AIGC应用方向的岗位,相对多一些点,比如

  • G50-001,武汉,某中大厂,AIGC商业化产品经理

  • G33-010,北京,某大厂AIGC相关team,AI社区产品运营经理

  • G33-011,北京,某大厂AIGC相关team,AI工具产品经理

  • 某大厂核心部门,据说即将放出视频+AIGC的产品岗HC

  • 其他略……

3、当然,整体数量,目前也没那么夸张。背后原因,并不是因为AIGC相关项目少,而是因为 大家都还在封闭研发或保密。等Q2发布上线后,如果有产品小爆发一波,一定会快速扩张招人的。

所以对于 想转型AIGC的PM来说,最近正好是研究学习窗口期。

  • 如果有心通过输出文章来给自己简历加分、背书,可以参考这篇《转型AI产品经理的三部曲(输入、输出、实施)》——https://shimo.im/docs/vWJdGCxJrVcHJVpT/

4、当然,也有一些职位,是在旧JD基础上,加了AIGC/ChatGPT的关键词、蹭这个热度的的。大家可能需要自己分辨下。

5,相对来说,其他方向,更没法看了,HC很少或几乎没有。

二、还有哪些方向的招聘需求,相对更多一些呢?

1、“”相关的,自动驾驶/智能座舱(语音、视觉)

少数车企,年后重新open了HC。

  • G47-001~002, 北京 ,某造车新势力 , AI产品经理(汽车语音、 汽车图像 )
  • G48-001~003, 北京 ,另一家某造车新势力 , 车载智能语音产品专家、 海外语音高级PM、 智能语音资深PM
  • G32-003,北京 ,某大厂 ,自动驾驶产品经理
  • G28-001~003,深圳 ,某TOP车企 ,智能语音产品(专家、高级、中初级)
  • G11-001, 武汉 ,某知名车企 , 座舱软件PM

当然,也有某TOP造车新势力,内部产品团队氛围非常好,目前已经没有HC空缺了。

3、比较有意思的是,最近有1、2家 横跨中美两地的团队,也有需求招国内的AI产品经理了。

  • 比如职位G53-001,AI Product Manager,某创业公司(团队base美国+北京,300+人,B轮)
  • 由于需要全英文沟通,所以对英语要求高一些,这会卡住一些同学,当然,对另外一些PM来说,也是机会。

三、AI企业需求侧的整体情况

1、 AIGC是中短期的趋势,Q2可能会更明显的多起来。

对人才来说,目前还有转型红利期(企业愿意考虑给“零基础”转行同学以面试机会)。

2、其他古典互联网/AI领域,需求都在紧缩。

智能座舱(语音)相关的,已经 比较卷了,更多是替代性的存量机会。

智能座舱(视觉/空间智能/出海)、自动驾驶,还有些增量机会。

另外, 机器人是还没有爆发的方向,未来一定有一天,会像现在AIGC这么火的。有硬件甚至工业设计等相关背景的同学,可以考虑长期转型。(虽然可能需要等比较久,但其实已经有细分领域在慢慢起势了,比如建筑机器人)

3、最近大厂的AI相关产品职位,反而非常少了。

去年可能常年会有20~30个,现在不到10个、甚至不足5个了。

大厂有不稳定因素(部门合并/裁员),offer可能会被取消;下面是2个不同的例子——

而且有的部门,即使有HC,据说也是希望找更资深的行业专家,来给团队加入生命力,所以 对于匹配度和专业度要求会更高。

另外,很多同学以为大厂更稳定,其实一旦去了创新部门/边缘部门,仍然会6~18个月内被裁员的风险。

  • 听说某大厂老板对内中层喊话(大意),要把今年当作最后一次做工作规划,后续如果没有做起来(不能自负盈亏),就都得离开了。

四、AI产品经理人才侧的整体情况

1、有些AI产品同学的履历,其实是不错的(比如在语音/NLP方面,已经有3~8年的实战经验),但投递一些职位时,竟然连面试机会都没有。

不是背景或能力不行,真的是有市场行情因素(对应方向机会少、都去卷AIGC了)。

2、比较有意思的,最近半年,有更多的AI产品人才,在考虑 回二线城市/老家求职,但 一般还在酝酿、观望阶段。

毕竟二线城市,好的match职位不多,薪资也较难跟一线城市直接对齐。

3、之前有些PM同学或大V,会感觉行业内没什么好方向、好机会了——我想说的是, 如果站到行业潮头浪尖,其实是有非常广阔的探索空间的。

今年的AIGC,就是10年前的移动互联网。大幕才刚刚开始。

五、关于面试和职业规划

1、一个认知: 技能不是能力

什么叫能力?能力不是你精通某个技能,而是你能够运用你所知道的技能,做成一个项目或者一件事儿。

所以,不能拿单一的技能或者技能组合去评估、筛选职场机会。

而应该在整个市场背景/需求下,基于自己的人生/家庭/事业需求,以及能力长板/短板,去规划职业发展方向,然后再看需要补齐什么东西(包括技能点)。

2、 职业发展的螺旋上升模型,优先涨能力,其次涨title,总得顾一头。

这位同学,把我之前在社群里分享的内容,真正看进去了——

3、不论是初中级、还是工作了10年+的产品经理同学,最近面临行业巨变时,都会有点迷茫,不知道该如何结合自己的背景,找到更适合自己转型的方向和路径。

但我们要知道,

做产品,PM是通过“定位”把对手定死的;

做职业规划,一样,我们需要通过“定位”把自己定活。

很多PM缺少的,其实不一定是定位的能力,而是缺乏更宏观的行业视角和一线信息。

我们这里确实能提供一些价值,不过最近来“ 1v1付费咨询”的同学不少,1个月之内,已经约满了。

so 有职业规划或求职内推方面需求的AI产品同学,如果不那么急,可以 预约1个月之后的;具体可参考下面2个链接——

  • “AI产品经理”如何获取个性化的职业规划诊断咨询

  • “AI产品经理”如何获取个性化的内推求职(含模拟面试、谈薪策略)咨询指导

【福利】

1、81个最新的AI产品经理JD(可内推)

  • 领域/关键词: 大模型、AIGC /数字人/虚拟人、自动驾驶/智能座舱(语音、视觉)、NLP/KG/CV/ML/算法PM/AI平台/Saas、智能客服/产品运营、 硬件/音箱/Iot/芯片、金融/健康/工业质检+AI等。

最近求职的AI产品同学,可以点击《 内推福利_80个AI产品经理JD(覆盖9大城市、24家AI公司/部门) 》、申请内推。 ‍‍‍

2、“26位AI产品经理”的亮点信息求职简历(相比2周前,本次新增8位)

  • 业务领域涉及关键词:虚拟人/AIGC、智能汽车/座舱/自动驾驶/机器人、智能客服/对话机器人/AI训练师、语音/声纹/NLP/CV、To C/To B/To G、AR/智能硬件iot/边缘计算等。

各家AI公司的CEO、业务负责人、hr同学,可以具体查看链接《简历推荐_26位AI产品经理 》, 申请获取简历

【彩蛋】

近期,我们在“ AI产品经理大本营”里整理了一份“ AIGC精华资料包”( 50份干货报告)。

其中,不仅包含常见的行业报告,还有 AIGC / OpenAI /ChatGPT 等相关核心内容的图表展示,以及我们在付费社群里的部分原创内容。相比14天前的版本,本次又新增了8份报告——

领取方式扫描下图二维码), 备注“AIGC,即可免费 获取。

ps,由于人数太多,响应时间可能较长,望见谅,感谢!

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引申阅读:

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作者:黄钊hanniman,前腾讯PM,前图灵机器人-人才战略官/AI产品经理,10年AI、13年互联网经验;垂直于AI产品经理的第一社群(知识星球“AI产品经理大本营 ”,5年)和自媒体(公众号/知乎“hanniman”,8年),作品有《AI产品经理的实操手册 》、200页PPT《人工智能产品经理的新起点》。


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