周鸿祎发起AI大模型春季攻势，要求360全面拥抱人工智能
有梦想、有实力的科技企业都不应也不会错过AI大模型的潮流，周鸿祎的360自然不能免俗。
4月21日，周鸿祎发起AI大模型春季攻势，他发布内部信要求360每一位员工、每个产品和业务都要全面拥抱人工智能，适应人机协作，着手产品重塑。
周鸿祎在内部信中说，超级人工智能的时代已经到来，这是科技和商业史上的革命性时刻。迅速拥抱趋势的企业才能保持创新活力，立于潮头。360要坚定“两翼齐飞”战略路线，一方面自研360GPT，造“发动机”，另一方面做大场景优势，加速“360智脑”落地进程。
周鸿祎认为，中国发展大语言模型有三个核心要素：数据获取和清洗、人工知识训练和场景。这对一般企业来说是非常高的门槛，而对360这样的搜索引擎厂商来说却是天赋异禀。360在国内的搜索份额接近40%，我们抓取了千亿甚至万亿规模的网页，积累了6亿问答对，搭建了模型训练的基础设施等。
据悉，基于360大模型开发的人工智能产品矩阵“360智脑”已率先落地搜索场景。结合GPT能力的智能浏览器、AI生图工具和企业智能营销云很快将面向B端用户开放测试。
国内众多企业都在大模型的路上，百度、阿里、华为和360都展示了自己的大模型作品。周鸿祎说，大家都别自吹自擂，乐观估计离国际水平还有两年差距。但不是不可追赶。OpenAI已经指明了技术路线，剩下场景化、工程化、产品化和商业化问题，恰恰都是中国数字化公司的特长，是长期主义指导下的时间问题。
在推进的策略上，360与百度、阿里、华为等都不同。“360不准备端着“满汉全席”上桌，而是要聚焦用户刚需，成熟一个场景开放一个场景，打一场持久战。”
GPT会带来大规模失业？周鸿祎认为这是制造焦虑。人类从来不是靠智力和体力进化站上食物链顶端，靠的是不断发明工具。GPT就是人类有史以来最伟大的工具。每个普通人都能在GPT的加持下解锁那些以往只掌握在少数人手里的专业技能，发挥天赋，获得能力提升。未来唯一有可能被淘汰的人，是那些不会正确使用GPT的人。
互联网分析师易方寒指出，如果百度是最早推出AI大模型的，360就是在AI大模型上喊得最响的。“红衣大炮”的称呼绝对是不容小觑。600多家企业接入百度的问心一言的PR传播，比不上周鸿祎做一场演讲和一封内部信的影响力大。但毋庸置疑，截至目前，百度的文心一言，比360的大模型要走得更远一些。把时间线拉长，究竟是谁能够成为AI大模型的最终胜出者，还未可知。只能说，紧跟潮流、奋起直追的企业都有机会。
易方寒认为，在手机这一领域，芯片缺失，操作系统缺失，导致国产手机厂商高销量低利润，赔本赚吆喝。在AI大模型领域，中国不能再重蹈覆辙，我们需要有自己的AI大模型。今年以来，OpenAI刺激了国内企业敏感的神经，走得慢、挖得浅、总再跟、热衷追…… 但这些都不是问题，最大的问题在于能否真正的培养创新精神和创新能力，在未来的基础研发和科技创新路上，能否走在前面。如果还是按照过去模仿式创新和应用式创新的互联网传统模式，还高调自嗨与PK，我们只能与全球科技前沿渐走渐远。
周鸿祎不跟风
“跟风”这个词，一定不适合360。
早在2015年，360就成立了人工智能研究院，2020年开始持续研究包括类ChatGPT技术在内的AIGC技术。
2023年2月，360宣布计划尽快推出类ChatGPT技术的demo版产品。
3月，周鸿祎表示，要做出中国的“ChatGPT”，需要研究机构和企业合作，科研机构、高校的研究成果必须和产业化、工程化、产品化、商业化结合起来，并通过用户反馈，助推大模型改进。
3月29日，周鸿祎在社交媒体发声：国足何时拿世界杯难说，但中国一定有能力发展自己的GPT。
这一天，周鸿祎在公开场合演示了360的大语言模型，戏称把“刚出生的孩子”抱出来给大家看看。
4月21日，周鸿祎发布了主题为《360人工智能总动员》的内部信，内部信指出，大语言模型绝对是一场新工业革命，任何APP、软件、网站和应用都值得被它重塑一遍。GPT和百行千业的深度结合将直接改变行业竞争格局，搭不上这班车的企业就会被淘汰。他要求360所有的产品经理和工程师，脑洞大开地去设想，人工智能时代应该如何重塑自己的产品。