Open AI这波动荡告诉我们，谁也摆脱不了办公室政治
Open AI的宫斗戏，快一周了，剧情还没完。
国内已经进入了传谣和吃瓜的情绪高涨期，毕竟一个引领2023年风口科技的企业，闹这么大一出，也算科技领域难得一见的大事。
围观归围观，我觉得这件事对中国人最大的认知，是欧美的办公室政治，所谓开放、自由，没那么复杂的高科技企业，也好不了哪里去。
从乔布斯被踢出苹果，到马斯克被赶出Paypal，再到现在山姆·阿尔特曼（Sam Altman）遭Open AI开除，你们还觉得欧美的办公室比较清朗吗？
无非是小魔见大魔，水怪见山妖，涉及到利益的地方，哪里都一样。
有人的地方，就有江湖。有江湖，就一定有权力之争，有权力之争，就一定有政治，有政治，就一定会面临站队与出局的问题。
很多中国人，不知道是因为宫斗戏看多了，还是中国传统教育的问题，往往对“争权夺利”嗤之以鼻。
尤其是小地方出来的穷孩子，道德感似乎更重，言行里总有一种“与世无争”的思维范式，见到自己喜欢的东西，不敢去争取，不敢去追求，但是内心又很想要，最后变成了一种自我压抑的状态。
我曾经有几个学霸朋友，他们在择业的时候喜欢说：“我喜欢校园的环境，外面太复杂了”、“我希望加入外企，国内的企业办公室政治太浓厚了”、“不喜欢那种太复杂的环境，只想过得简简单单”……
从理想化的角度，当然没有毛病。但是如果你真的这么去工作，去创业，你会发现，你活不过第一集。
除非那种冷门到无人问津的行业和岗位稍微好一点，有技能的人勉强活着，但也不代表脱离了办公室政治。
《三体》里面那个红岸基地，够单纯了吧，一样有办公室政治，一样有勾心斗角，因为摆脱不了资源分配，那就一定会有人多，有人少，有人容易，有人难。
而热门的行业和岗位就不用说了，钱和资源集中，斗争也会更加激烈。
为什么前几年，娱乐圈、地产圈、金融圈和互联网圈的绯闻最多？宫斗剧最精彩？还不是因为钱多人精，就像太平洋某个地方的一股富营养的暖流，大大小小的鱼都围上来了，产生的斗争和故事自然就多了起来。
Open AI，一个初创企业，估值290亿美金，推出了全球炙热的人工智能产品ChatGPT,引领了世界科技潮流。
这是一个现象级网红盘，聚集了770多名IT精英，背后又由一大堆顶级投资机构，这些机构有公司，也有个人，大家都各怀心事。当它还不赚钱的时候，大家还是一条心搞公益，但当它成为香饽饽的时候，每个人的利益感就被激发出来，斗争就会变得复杂。
这一次内斗，明线是两个派别，商业派代表是山姆·阿尔特曼（Sam Altman），是Open AI的CEO，谨慎派代表伊尔亚·苏茨克维（Ilya Sutskever），是OpenAI的CTO，因为伊尔亚·苏茨克维（Ilya Sutskever）对山姆·阿尔特曼（Sam Altman）的不满，给董事会灌了风，而山姆·阿尔特曼（Sam Altman）的确也有把柄，因此被董事会干掉。
后续的剧情，就是各种反转，包括Open AI700多名员工的抗议，伊尔亚·苏茨克维（Ilya Sutskever）对于董事会处罚山姆·阿尔特曼（Sam Altman）的方式也表示不满，甚至说很后悔自己参与攻击了山姆·阿尔特曼（Sam Altman），据说今天的剧情是大家商议把山姆·阿尔特曼（Sam Altman）请回来，并重组董事会。
剧情的一波三折，就算山姆·阿尔特曼（Sam Altman）最后回归，都掩盖不了一个事实，那就是OpenAI的内部，高层之间是各怀心事的，每个人有自己的利益打算，而且是随时动刀剑的。他们刚刚召开了一个发布会，创始人兼CEO就被董事会直接炒鱿鱼，可以说是迅雷不及掩耳之势，要进行内部肃清。
都说搞科研的人，高大上，不食人间烟火，只为拓展人类知识边界。很长一段时间，不少人都以为OpenAI是个宇宙天团，但经历了这次内讧，大家也明白了，这些个人工智能精英团队，不过是个草台班子。
草台班子，最终是共识和利益驱动的，小的时候，共识清晰，利益也比较一致。随着发展越来越大，共识和利益也发生了变化，于是开始分化成山头。
最典型是推特，据说之所以被马斯克收购，是因为三位创始人内斗得不可开交，持续内耗，最后不得不卖给马斯克。
这个时候，你发现了没有，任何一个职场，都会有办公室政治，只是说有的公司办公室政治比较清朗一点，于是公司处在上升期，有的则乱成一锅粥，导致公司是走下坡路的。
对于一个打工人来说，光掌握做事的能力远远不够的，哪怕你是个天才码农，你也得面临办公室政治，在底层，你就得站对队，在高层，你就得打好仗，不是你死就是我活的那种。
有一本职场神作，叫《权力：为什么只为某些人拥有》的书，非常清晰介绍了职场之中，争权夺利的重要性。
很多人以为世界是公正的，透明的，平和的，于是为自己设限，对权力没有兴趣，或者不屑于参与权力的游戏。这其实会麻痹自己，使得自己降低警惕，一旦进入复杂的职场，就容易被现实吊打。
这本书认为，人要正视权力：
权力可以让你充满斗志，做事谨慎；
权力和相应的知名度能为你带来财富；
权力是领导力的一部分，你想做好事情，没有权力压根做不好；
追求权力是人类的一种基本驱动力，如果你决心追求权力，那么你行动越有效，你就会越快乐。
基于这一论断，这本书还给出了一套完整的“争权夺利”方案，帮助大家以更加清晰的思路来应对办公室政治。
所以不要再抱怨了，不要觉得公司内斗很严重，情况很复杂，自己就混不下去了。其实混不下去也得混，这就是生存的一部分，你跳到别的地方，依然有斗争，虽然有的斗争没那么激烈，但长期来说，人是摆脱不了办公室政治的。
最好的方式，其实就是去拥抱办公室政治，接受办公室政治，以自己的方式参与办公室政治。
这是一个必玩的游戏，无非就是玩输和玩赢的问题。输了，就出局，另外再找一个游戏场。赢了，把对方搞下台，自己拿到更多资源，做更大的事。
OpenAI的这一次办公室政治风波，其实就是呈现给我们一个真实又鲜活的人类办公室样本，无论你是爱还是恨，这就是现实。
王自如同学，为什么冒着你们的嘲笑，当着媒体拍董明珠的马屁？其实这也是办公室政治的一部分，跟好老板，站好队，这样就容易拿到资源，有了资源，成事的概率就会大大提升。